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La empresa virtual incrementa la productividad de las organizaciones

De acuerdo con una encuesta independiente realizada por Nortel y Communications Management Association (CMA), las empresas europeas creen que la empresa virtual es el futuro.

El estudio Empresa Virtual 2006, realizado a 200 organizaciones con sede en el Reino Unido que desarrollan su actividad empresarial por toda Europa por encargo de Nortel y la asociación de usuarios de comunicaciones empresariales de Inglaterra, ha tenido como objetivo obtener las percepciones empresariales relacionadas con la empresa virtual. En este sentido, la encuesta ha definido la empresa virtual como un "Internet Humano", en donde los clientes, empleados, socios y proveedores tienen acceso a la información sin importar dónde se encuentren y qué dispositivo utilicen. Asimismo, la investigación ha revelado que las organizaciones perciben algunas barreras en la adopción de la empresa virtual, siendo los principales temas de preocupación los recursos humanos, la seguridad, el coste de la nueva tecnología y las nuevas estructuras de gestión. Por otro lado, existe una disparidad entre el ritmo de la virtualización laboral y el de los socios y proveedores, siendo éste último un proceso más lento. A pesar de las barreras, menos de una quinta parte de los encuestados declararon que no planean integrar su sistema TI con sus proveedores y socios. De acuerdo con al mayoría de las organizaciones encuestadas, los empleados estimaron que los beneficios percibidos por la empresa virtual son un mayor ahorro, eficiencia y productividad, así como un entorno de trabajo más flexible con una mayor capacidad de respuesta.

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